教育在線
日前，國務院批復同意《擴大消費“十五五”規劃》。文件提出，加快普惠托育服務體系建設，提升教育和培訓消費品質，合理增加教育等公共服務支出，支持有條件的地方推廣中小學春秋假等。未來5年，教育領域將有哪些變化？一起來看——
支持托育消費
加快普惠托育服務體系建設，支持托育綜合服務中心建設，支持托育機構、社區嵌入式托育、幼兒園托班、用人單位辦托、家庭托育點等多種模式發展。
完善普惠托育服務價格形成機制。
開展托育服務質量提升行動，實施托育人才能力提升項目。
擴大育兒產品和服務供給，滿足多元化、個性化消費需求。
提升教育和培訓消費品質
推動高等院校、科研機構、社會組織共享優質教育資源，滿足社會大眾多元化、個性化學習需求。
規范發展文化藝術、科技、體育等非學科類培訓，完善許可條件。
鼓勵與國際知名高等院校在華開展高水平合作辦學。
鼓勵相關機構以市場化為導向開展職業技能培訓，完善培訓評價機制。
有序發展社區學院、市民夜校、老年培訓。
開發新型數字教育資源。
發展數字消費
提升數字服務消費，運用人工智能、虛擬現實等技術賦能生活服務和景區街區，推動人工智能與教育、醫療、文化、旅游、體育等領域融合應用，拓展智能體應用場景。
促進高質量充分就業
深入實施就業優先戰略，健全就業促進機制。
積極培育新職業新崗位，拓展就業新空間。
支持各類經營主體穩崗擴崗，穩定和擴大重點群體就業，優化創業促進就業政策環境。
持續開展大規模職業技能提升培訓，建強公共實訓基地和企業實訓基地。
加大以工代賑實施力度，擴大勞務報酬發放規模。健全就業支持和公共服務體系。
合理增加公共消費
合理增加教育、醫療、養老等公共服務支出。
優化育兒補貼制度，深入開展托育服務補助示范試點。
營造公平開放的市場環境
推動電信、互聯網、教育、文化、醫療等領域有序擴大開放，增加高品質商品和服務供給。
落實休息休假制度
全面落實勞動法，切實保障勞動者合法休息休假權益。
推動修訂《職工帶薪年休假條例》，嚴格落實職工帶薪休假制度，增強制度執行剛性。
鼓勵單位和職工將帶薪年休假與傳統節日、地方特色活動相結合，安排彈性錯峰休假。
支持有條件的地方推廣中小學春秋假。
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