伴隨高等教育普及化等因素影響，競爭全面延伸至考公！

　　國家公務員局10月26日公布，共有371.8萬人通過了用人單位的資格審查，通過資格審查人數與錄用計劃數之比約為98∶1。

　　今年公務員“國考”(中央單位)報名人數再創歷史新高，但招收人數不足4萬，這是一場什么樣的競爭？顯然比高考、研究生考試競爭激烈多了。

　　據統計，國考招錄計劃從2019年至2025年的人數分別為1.45萬、2.41萬、2.57萬、3.12萬、3.71萬、3.96萬、3.97萬人。盡管連年擴招，但增長幅度已放緩。2026年國考計劃招錄3.81萬人，比上年減少1600人左右。

　　盡管招錄規模縮減，但絲毫不影響考生們的報名熱情，從近六年國考報考情況來看，2026國考報考人數創下歷史新高，是2019年的2.9倍。

　　2026年國考部分崗位競爭異常激烈，多個崗位競爭比超過千比一。其中，云南國家移民管理局“瑞麗遣返中心執行隊一級警長及以下”，報錄比為7438:1。

　　根據教育部公布的數據，2024年我國高考報名人數1342萬人，全國普通本科、職業本科、專科招生人數為1068.9萬人，錄取率近80%。

　　2021年高考報名人數1078萬人，總體錄取率92.89%，幾乎“人人都有大學上”。

　　縱觀考研，2020年，考研報名人數首次突破300萬，2023年，考研報名人數達到474萬。近2年來，考研降溫，報名總人數持續下滑。

　　從近年報考情況來看，研究生考試長期保持在30%以下的報錄比。但與國考相比，“上岸”幾率還是大許多。

　　考公熱的蔓延，本質是高考競爭的 “下半場延續”。

　　伴隨高等教育普及化，幾乎人人都是大學生，于是“文憑標簽價值”就失去了，即便是著名高校畢業也未必有一份體面工作。當年高考改變命運的價值就轉移到用人端了，比如國考。

　　于是近年來許多大學紛紛開設公務員微專業，給學生進行考公培訓、公務員考試模考等。連北大等名校也不例外。

　　當學歷溢價逐漸稀釋，年輕人開始在職業賽道上重新卡位。

　　公務員崗位的 “鐵飯碗” 屬性被無限放大，即使是基層崗位，也因完善的社保體系成為香餑餑。2026年國考將報考年齡上限從35歲放寬至38歲，應屆碩博更是延至43歲。這也意味著考公從 “應屆生專屬戰” 變成 “全民持久戰”。

　　但顯然，考公難度遠遠高于當下上名校的難度。

　　競爭從未消失，只是換了賽場。不管是高考、考研，還是考公，都是年輕人始終追求 “向上” 的奮斗史。祝福每一位敢于挑戰、勇敢追夢的勇士！

　　中國教育在線綜合整理(楊菲菲)

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　　部分信息來源于：國家公務員局、中國青年報等。