6月2日，由《神州學人》雜志、中國教育和科研計算機網、教育在線、學術橋聯合主辦的2017年高校高層次人才引進工作交流會在上海舉行。此次交流會特別安排在6月3日的全球視頻招聘活動前夕，有著特別的意義。

活動現場

教育在線執行總編吳報華做報告

　　此次交流會吸引了90多位高層次人才工作領域的領導、專家與會。華南理工大學、山東大學（威海）、山東大學齊魯醫學部、湖南師范大學、華南師范大學、上海大學、上海師范大學、上海海事大學、上海工程技術大學、上海立信會計金融學院、上海電機學院、河南大學、華北水利水電大學、河南科技大學、江蘇師范大學、山東建筑大學、江蘇大學、江蘇科技大學、山東理工大學、浙江大學寧波理工學院、麗水學院、青島大學、佛山科學技術學院、重慶醫科大學、常州工學院、北方工業大學、蘇州科技大學、遵義醫學院、常州大學、山東師范大學等全國各地的40多所參會高校，來自不同地區、不同層次、不同學科特色的高校參與了本次交流會。在交流會上，教育在線執行總編吳報華、《神州學人》總編楊亞南、教育在線人才服務事業部總監吳曉彬分別做了《砥礪前行，才創未來——高校國際學術影響力與人才存量現狀》、《海外人才現狀與溝通》、《引才與識才：構建全球引才戰略格局 探索專業學術評審服務》的報告，并就相關話題充分交流，在人才學術評審，人才引進理念、渠道、方式等方面達成諸多共識，尤其是在與人才的溝通工作中，對人才的了解、尊重顯得特別重要，成為朋友一樣談心、交心。

《神州學人》總編楊亞南（左）、常州大學人事處管春英處長（右）發言

　　湖南師范大學、上海大學、上海海事大學、華南理工大學、常州大學、山東大學齊魯醫學部、山東大學（威海）、河南大學、河南科技大學、北方工業大學等高校均就自己關心的話題展開討論和分享，圍繞著人才學術評審、人才引進、招聘活動等方面深入交流。大家對于將引進海外人才作為重點，而不是國內相互挖人有著高度共識，并在人才資源共享、相互協作、抱團取暖方面積極溝通和交流。

上海大學人事處副處長王建軍（左）、河南大學人事處處長尚富德（右）發言

　　5月28-31日，主辦方剛剛結束在新加坡的兩場招聘會，而今天（2017年6月3日），面向全球的高校網絡視頻招聘會則正在進行中。本次活動通過學術橋、中國教育和科研計算機網、教育在線、《神州學人》、《科學》雜志（Science）、Wiley Online Library、海外學聯、使館教育處（組）的宣傳和支持，已經收到265位預報名海外人才的簡歷。通過各種形式的招聘活動和覆蓋全國絕大多數高校的崗位庫，學術橋致力于打造加強海內外優秀人才與國內高校需求聯系的互動平臺，相信在學術橋及其合作伙伴的努力下，越來越多的優秀人才將會將中國作為科研事業的發展之地，而將要步入世界學術中心的中國也將以自身獨特的魅力為世界科研與學術做出獨特和應有的貢獻。 

河南科技大學處長田子俊（左圖右一）、華北水利水電大學校長蘇喜軍（右圖右二）發言