澳大利亞留學生求職的關鍵因素

2023-06-19 16:36:45 來源：中國教育在線

近年來，越來越多的中國學子選擇留學，那其中澳大利亞留學生求職的關鍵因素？本文則針對這個問題，為大家整理了資料，接下來咱們就一起往下了解吧。

澳大利亞留學生求職的關鍵因素

澳大利亞留學生求職的關鍵因素

1、扎實的專業知識及就業方向

專業知識是進入一個行業的敲門磚。這里說的專業知識并不只是學生的文憑，而是在獲取文憑過程中學生所真正學會及掌握的知識。雇主們都喜歡有專業熱情、明確知道自己追求的年輕人。

2、不拖沓找工積極性

畢業生可能在一段時間內有非常大的找工積極性，深信著自己一定能夠找到工作。抓住這段時間，去挑戰你夢想中的職位。有的畢業生會因為生計隨便干起了一些如餐館類的臨時工作，而其積極性則被日復一日的勞累而蹉跎。

3、讓自己被雇主喜歡

這點聽起來很像在拍馬*，但是誰又會愿意雇用一個自己不喜歡的員工呢? 對于很多中國留學生來說，被雇主喜歡這一點其實最難以達到的。很多學生通過簡歷證明了自己的硬實力得到了面試機會，但是卻在面試中失利，其中一項重要的原因是在于其談吐并不被面試官所接受。由此可見，學會與人相處是一種至關重要的找工技能。

4、海投簡歷

其實對于任何沒有社會關系的畢業生來說，海投簡歷其實是找工的捷徑。學生需要準備好一份像樣的簡歷，不斷的投、每天投，千萬不要因為沒有回應就放棄希望。規定自己每天必須有針對性地投出10-20份簡歷，那么面試通知一定會在學生付出了努力后隨之而來的。

5、相信自己的價值

大多數畢業生在找工之初都會選擇一些較為初級的職位或者是實習機會來提升自己的工作經驗。然而不免有一些職位要求和畢業生所知不符的情況發生，那么，這個時候畢業生就要懂得隨機應變，談一談一些相類似的經驗及自己的收獲，令雇主相信雖然你不曾接觸到某個領域的知識，但是你學習知識非常迅速且非常相信自己能夠將該職位的工作做到更好。

6、多方位搜素

很多學生喜歡用SEEK找工作，覺得SEEK非常方便而且一應俱全。但是，學生要知道的一點是在SEEK上找工的人千千萬萬，從這樣的渠道得到面試機會的概率要比從一些冷門招聘網站上獲得職位的機會小了幾乎一倍。建議學生應該多方位搜尋工作機會，而不只是局限于1-2個熱門網站。

擴展閱讀：澳大利亞留學生活常識

一、留學生的通訊問題

澳洲本地的通訊費用是相當出色的，長途費用低，手機花費可以根據不同的電訊公司簽約各種不同的合同，很多公司都有各種季節性的推廣方案供留學生選擇，目前中國學生使用電話主流都是iPhone或者三星等智能手機，Optus和Vodafone這兩家電訊公司也一般被中國留學生青睞。

另外，各種小型的電訊公司會提供不同計劃的國際長途電話卡，回國電話只需要手機撥號即可，比較十年前有很大的方便而且價格也更加便宜。

二、留學生的打工問題

需要確認自己的留學簽證上有8105條款(WorkLimitation)，如果沒有這個條款，需要辦理學生簽證中的工作簽證條款，然后才能參與合法打工，同時留學生在澳大利亞打工需要到稅務局辦理稅號。

另外，澳洲的財政年是每年的7月到第二年的6月，因此每年7月起就可以辦理上一個財政年的退稅手續。

找工作打工在澳洲方法各異，不過，基本上因為語言限制，華人的工作比西人工作好找，不過時薪低也是現金收入，和西人工作待遇差別很大。

三、留學生的開車問題

初入澳洲，購車是一個比較重要的議題，澳洲的公共交通雖然便利但是消費不低，因此購好車是一件省力省心的事情，澳洲的交規，翻譯之后的中國駕照經過公證后可以用，或者最直接到當地交通局指定部門翻譯后直接就可以開車。